9月3日,设计公司第二届“匠心杯”劳动技术竞赛正式启动。本次竞赛立足“最懂施工的设计院”生长目标,由总工办与各生产所历时半个月的酝酿、准备,也是“质量提升年”的一项重要安排。设计公司领导班子、总工办、各生产所、专业技术主干等70余人加入劳动技术竞赛启动会。
启动会上,常务副总工程师潘飞鹏以设计质量与进度之间的关系为主题,宣贯本次劳动技术竞赛的具体实施计划:一是考核基本的专业技术知识;二是考核工程制图标准的使用和掌握情况;三是考核CAD绘图技巧。本次劳动技术竞赛的宗旨是提高整体设计水平,解决设计质量与进度的矛盾,进行了赛前工程制图培训。
质量是设计院生长的灵魂。设计公司党总支副书记、工会分会主席杨伊琼围绕公司“坚定生长战略、坚定人才强企、深化三项制度革新”三个“不摆荡”,对本届技术竞赛提出两点要求:一是提高认识,以此次设计计划技术竞赛为契机,推动设计公司科学生长。做一名适应“最懂施工的设计院”战略生长的复合型人才,通过此次技术比交锋,将进一步推动设计公司工程制图标准的推广应用;进一步提升设计水平,增加企业焦点竞争力。二是积极加入,以此次设计计划技术竞赛为切入点,营造“比学赶超”的浓厚气氛。希望各人立足岗位,擅于求知,扎实工事情,营造浓厚的学习气氛,推进“学习型企业”建设运动深入开展。
赛场是检验技术的“试金石”,交锋是一种方法,却不是目的。劳动技术竞赛旨在引发全体专业技术人员“苦练基本功,提高专业技术,打造品质设计”的事情热情,推动“最懂施工的设计院”做大做强做优。(设计公司总工办 综合部文/雷宏泉图)
图为第二届“匠心杯”劳动技术竞赛启动会现场